“关于柏副总提出的改革方案，是经过我批准的，今天开会不是来和大家商量，只是通知大家而已。这是公司已经决定的方案，不用再讨论，坚决执行。“
赵琢玉这话颇有些一锤定音的意味。
会议室又是一静，众人面面相俱，然后就开始交头接耳的窃窃私语。柏阳倒也不急，就看着他们讨论，等他们安静下来了，他才接着开始将改革方案展开。当然，重点是讲解承包制度。他刚才故意没说到承包制度的利润，这会才仔细的分析给众人听。
很多时候就是这样，先抑后扬的效果明显就要好一些。
前有赵琢玉立场坚决，总之这个方案是没有商量的余地了，已经是板上钉钉了。后有柏阳详细的讲解这个方案的可行性，以及对所有人来说，其实是利大于弊的。反正无论如何都得执行，但在知道这个方案于他们是有利的时，即便心里依旧是排斥的，但却又觉得似乎没有那么难接受了。
而那几位老总各自交换了眼色，虽然都是坚决反对的，但是毕竟赵琢玉发话了，他们不好在众目睽睽之下打赵琢玉的脸，所以决定私下再找赵琢玉谈。再怎么说，他们都是股东，虽然是小股东，但比起初来乍到的柏阳，他们在公司还是有话语权一些。
……
会议结束的很快，因为今天只是讲解一下方案，让所有人都吃透这个方案。接下来，大家的选择才是最重要的，但这不是一时半会就有结果的，得给时间给大家去考虑。柏阳和所有人约定，给一个星期的时间让所有人考虑，就散了会。
散会之后，那几个老总就去了赵琢玉的办公室找他，赵琢玉顺道把柏阳也一起叫上了。
那几个老总分别是采购部的陈副总，品质部的张副总，策划部的陆副总。他们跟在赵琢玉身后，气冲冲的走了进来。
“老赵，我们想和你单独聊聊。“
陆副总看了柏阳一眼，先开了口。
他的意思很明显，让柏阳出去。
“老陆，你想聊什么？”
赵琢玉却是不答反问。
“就承包的事情。”